La funzionalità Gestione presenze permette di richiedere o segnalare ferie, permessi e altre assenze per sé tramite l'inserimento di giustificativi.
Inserisci ferie, permessi o altre assenze sul tuo calendario
Prima di cominciare:
Gli inserimenti sul calendario non sono disabilitati per il periodo interessato dal giustificativo che vuoi inserire.
Per segnalare o richiedere ferie, permessi o altre assenze:
Nella Home, clicca il pulsante + / + Nuovo.
Seleziona la categoria del giustificativo.
Seleziona la tipologia di giustificativo dal menu a tendina, se la categoria ne contiene più di una.
Indica data e ora di inizio e fine, oppure la durata se per il giorno indicato è previsto un turno flessibile.
Inserisci eventuali note.
Verifica e seleziona le persone che verranno notificate della tua assenza.
Clicca Invia per inserire il giustificativo.
Il giustificativo è stato inserito e, a seconda delle regole di applicazione, lo vedi applicato al calendario oppure vieni informato del fatto che non è stato applicato. Può anche essere modificato e eliminato.
Se richiede approvazione, le persone previste dalla regola di approvazione per la tipologia di richiesta ricevono una notifica al riguardo per approvarla o rifiutarla, e tu vieni notificato sull'esito della sua scelta. Se la richiesta viene approvata, oppure non richiede approvazione, tutti i destinatari selezionati vengono notificati al riguardo.
💡 Se hai un profilo Amministratore o Power User, puoi inserire ferie, permessi o altre assenze anche per conto di un’altra persona.
Cosa potrebbe andare storto durante l'inserimento di ferie, permessi e altre assenze
Non vedo il giustificativo inserito sul calendario
Se hai inserito una richiesta o una segnalazione ma non la vedi sul calendario giornaliero, prova a chiudere e riaprire il calendario, riaggiornandolo.
Se non vedi ancora il giustificativo, il motivo potrebbe essere uno dei seguenti:
L'assenza coinvolge un periodo di tempo in cui non sono previste sessioni di lavoro (esempio: inserisci le ferie per sabato e domenica, ma non è previsto che tu lavori in quei giorni).
L'assenza è stata inserita su un periodo in cui è già segnalata malattia.
In caso di turno fisso, l'assenza è stata sostituita da un giustificativo più recente.
Un esempio di giustificativo di permesso non applicato, in quanto
coinvolge un periodo di tempo in cui non sono previste sessioni di lavoro
Ho inserito o modificato un giustificativo mentre non avevo un approvatore definito.
Se inserisci o modifichi un giustificativo che richiede approvazione senza avere un approvatore definito, chiedi al tuo responsabile di assegnartene uno. Dopodiché, effettua una modifica (anche fittizia, quindi senza modificare effettivamente nulla) al giustificativo e salvalo per inviare una notifica al tuo nuovo approvatore, in modo che possa gestire la richiesta.
Quando confermo l’inserimento, l’applicazione si "blocca" con un caricamento infinito
In caso di problemi di caricamento dopo l'inserimento di un giustificativo, chiudi e ricarica l’applicazione. Infine verifica che il giustificativo sia stato correttamente inserito.